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Lo que Ofreceremos

En TransUnion, nos esforzamos por construir un entorno donde nuestros asociados estén al mando de su desarrollo profesional, mientras tienen acceso a ayuda en el camino. Animamos a todos a seguir sus pasiones y tomar el control de sus carreras. Con el apoyo de colegas y mentores, nuestros asociados reciben las herramientas necesarias para llegar a donde quieren ir. Independientemente de los títulos de trabajo, nuestros asociados tienen la oportunidad de aprender cosas nuevas y ser líderes cada día.

Únete a nuestro equipo: trabajarás con grandes personas, productos pioneros y tecnología de vanguardia.

El Gerente de Riesgos será responsable del desarrollo, implementación y supervisión de la función de gestión de riesgos empresariales en TransUnion Filipinas. El Gerente también será responsable de identificar y evaluar riesgos para nuestra organización y de impulsar la implementación de planes de remediación para evitar, reducir o transferir riesgos.

Lo que Traerás

• Título universitario o superior en negocios, gestión de riesgos o campo relacionado.
• Más de 5 años de experiencia en gestión de riesgos en un entorno bancario, crediticio y financiero.
• Se prefiere altamente el conocimiento de la industria crediticia en Filipinas.
• Experiencia comprobada en el desarrollo e implementación de procesos y procedimientos.
• Fuertes habilidades de gestión de partes interesadas, comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para redactar políticas y procedimientos formales, así como informes y correspondencia rutinaria.
• Fuertes habilidades lógicas, de resolución de problemas, toma de decisiones e influencia.
• Amplio entendimiento de los principios y técnicas de gestión de riesgos empresariales en una industria altamente regulada.
• Confianza para comunicarse (tanto por escrito como verbalmente) con partes interesadas senior.
• Experiencia en la preparación de documentos y en la presentación ante comités de gobernanza y juntas.
• Habilidades de pensamiento/planificación estratégica, capacidad para evaluar rápidamente problemas y riesgos asociados, y habilidad para tomar decisiones críticas en un entorno de rápido ritmo son esenciales.
• Capacidad para leer, interpretar y comprender documentos de productos y contratos, como leyes, documentos comerciales, documentos de sistemas, políticas y procedimientos de la empresa.
• Capacidad para colaborar efectivamente con partes interesadas en todos los niveles de la organización y en múltiples ubicaciones geográficas.
• Capacidad comprobada para gestionar de manera efectiva y eficiente múltiples tareas en un entorno de alto ritmo.
• Dominio de MS Office.
  
  

Impacto que Tendrás

• Crear, documentar e implementar el Marco de Gestión de Riesgos, procesos y procedimientos en TransUnion Filipinas.
• Realizar revisiones de temas de riesgo, temas regulatorios, procesos, proyectos o actividades comerciales para identificar riesgos y problemas potenciales.
• Preparar documentos, informes y tableros para comités de gobernanza de riesgos.
• Trabajar con partes interesadas comerciales para encontrar soluciones y asegurar que los riesgos y problemas materiales se aborden adecuadamente.
• Apoyar interacciones regulatorias y asistir en la preparación de documentos de alta calidad para compartir con la Junta Directiva.
• Apoyar el desarrollo continuo y la integración del Marco de Gestión de Riesgos.
• Trabajar en colaboración con Auditoría Interna, Cumplimiento, Legal, Gobernanza de Datos y Equipos de Riesgos de Primera Línea para proporcionar a las Juntas y otros interesados garantías sobre las exposiciones a riesgos materiales de TransUnion.
• Construir y fomentar relaciones y convertirse en un socio comercial de confianza de los líderes senior de la organización.
• Dirigir, identificar y resolver problemas operativos y organizacionales complejos aprovechando los recursos directos e indirectos.
• Proporcionar asesoramiento proactivo, preciso, experto y especializado en gestión de riesgos a todas las unidades de negocio y divisiones dentro de TransUnion.
• Negociar con líderes senior de la empresa.
• Este puesto reportará al Jefe de Riesgo y Cumplimiento de APAC.
  
  

Estamos comprometidos a ser un lugar donde la diversidad no solo esté presente, sino que se abrace. Como empleador de igualdad de oportunidades, todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano, información genética, estado civil, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley.

Este es un puesto híbrido que implica la realización regular de responsabilidades laborales de forma virtual, así como en persona en una ubicación de oficina asignada de TU durante un mínimo de dos días a la semana.

Título Interno de Trabajo de TransUnion

Gerente I, Gestión de Riesgos